Enersis propone un aumento de capital, la diferencia esta en que Endesa España quiere poner activos y exige a los demás socios colocar dinero. De no haber aportes monetarios, entonces aumentaría la participación de Endesa en la sociedad entregándole mayores derechos sobre el retiro de utilidades.
Sobre Enersis hay muchos y muy buenos análisis que han llevado adelante diferentes medios, escritos, radio y televisión, pero, nos faltan las acciones incompletas que aparecen de vez en cuando, las que llevan al levantamiento de banderas de lucha con una pasión que eleva corazones y luego no pasa nada, absolutamente nada, hasta que vuelve a suceder algo similar o peor.
Primero, los pensionados serán los afectados con esta operación por la participación que tiene las AFPs en la empresa. En este caso las AFPs deben igualar el aporte, pero en dinero o quedarse con menor participación, sea cual sea el caso los afectados son los fondos de pensiones y por ende las cuotas de las pensiones. Al igual que el caso La Polar es el monto que recibe un pensionado -un mal chiste- donde se reflejará el efecto Enersis.
Segundo, los accionistas minoritarios. A diferencia de lo que se cree un 30% de las acciones en el mercado bursátil son de pequeños inversionistas, personas como usted o como yo, y de ellos sólo un 6% corresponde a operaciones especulativas de corto plazo. El caso es que ese 30% disipado en todo tipo de empresas es quien se ve afectado y no tiene quien los defienda, explicándo la falta de ahorro – inversión y la elección del crédito (y la rentabilidad de la banca).
Tercero, los Directores aprobaron la operación, hasta que vieron las antorchas de la hordas enojadas, reculando su decisión y sometiéndola a revisión, con indicaciones, etc. Nuevamente se repite un problema que lleva décadas y se relaciona a las responsabilidades de los Directores de empresa, su independencia y por ende las competencias que deben tener para ejercer el cargo, más que mal, el desempeño de las empresas explica el empleo, los salarios y en muchos casos la cuota de pensión de nuestros jubilados.
Muchas de las decisiones que se toman en directorios terminan en graves problemas para sus trabajadores, inversionistas, fondos de pensión y quedan impunes bajo la negligencia sin dolo de las decisiones que toman
Aburre la incompetencia de estar frente a un tema, taparlo, darle una aspirina o esperar que este pase, en vez de analizar, entenderlo y realizar los cambios que se necesitan para que no vuelva a ocurrir, en un continuo de acciones que nos saque de este espiral enfermo en el que estamos, sin decisiones, lleno de avisos comunicacionales que no pasan de eso, palabras sin sustento en acciones concretas, y mejor, acciones pensadas, debatidas, analizadas, no ese pedestre lomo de toro que sustituye la falta de fiscalización para una ley que no se respeta.
